Modul Ajar & RPP Bahasa Indonesia Kelas XII
Membuat Surat Lamaran Pekerjaan
Sudah jadi 11 lembar, tinggal tulis nama Anda ✍️
🎁 100% GRATIS · unduh Word + PDF tanpa bayar
Gratis 3 modul, tanpa bayar apa pun.
TERBARUTP 2026/2027Rumus 8-3-3-4Pembelajaran Mendalam
- 8Dimensi Profil Lulusan: keimanan & ketakwaan, kewargaan, penalaran kritis, kreativitas, kolaborasi, kemandirian, kesehatan, komunikasi
- 3Prinsip Pembelajaran: berkesadaran, bermakna, menggembirakan
- 3Pengalaman Belajar: memahami, mengaplikasi, merefleksi
- 4Kerangka Pembelajaran: praktik pedagogis, kemitraan, lingkungan, pemanfaatan digital
📜 Dasar: Permendikdasmen 13/2025 · Standar Proses 1/2026 · CP 046/H/KR/2025 jo. 020/2026
“Sangat baik, memudahkan guru menyusun dan melaksanakan pembelajaran.”
Isi modul ini
Di bawah ini 11 lembar A4 pertama, persis seperti yang terunduh. Nama & tema yang Anda pilih di atas sudah terpasang.
| Penyusun | nama Anda |
| Satuan Pendidikan | sekolah Anda |
| Mata Pelajaran | Bahasa Indonesia |
| Fase / Kelas | F / XII |
| Materi Pokok | Membuat Surat Lamaran Pekerjaan |
| Alokasi Waktu | 2 pertemuan |
| Tahun Pelajaran | 2026/2027 |
| Pendekatan | Pembelajaran Mendalam |
| Model Pembelajaran | Project Based Learning (PjBL) + praktik |
| Bentuk Dokumen | Modul Ajar — memuat RPP |
✍️ Dua baris kuning di atas terisi otomatis saat Anda mengunduh — beserta kop, logo, dan nama sekolah di kepala tiap lembar.
Identifikasi Peserta Didik:
| Kesiapan belajar (kompetensi awal) | Peserta didik memiliki pemahaman dasar tentang struktur dan fungsi teks formal serta mampu menyusun kalimat efektif. |
Dimensi Profil Lulusan yang dikembangkan:
- Komunikasi — elemen: Berkomunikasi secara efektif
Peserta didik dapat menyampaikan informasi dan gagasan tentang surat lamaran pekerjaan secara jelas dan lugas. - Kreativitas — elemen: Menghasilkan karya dan tindakan orisinal
Peserta didik mampu menyusun surat lamaran pekerjaan yang unik, menarik, dan sesuai dengan persyaratan perusahaan. - Kemandirian — elemen: Pemahaman diri dan situasi
Peserta didik menunjukkan inisiatif dan tanggung jawab dalam menyusun surat lamaran pekerjaan sesuai kebutuhan pribadi.
Capaian Pembelajaran (CP):
| Acuan | Kepka BSKAP No. 046/H/KR/2025 |
| Elemen / Domain | Menulis |
| Rumusan CP Fase | Pada akhir Fase F, peserta didik mampu menulis berbagai jenis teks fungsional dan nonfungsional secara efektif, logis, dan persuasif sesuai konteks, tujuan, dan kaidah kebahasaan yang berlaku. |
Identifikasi materi — 4 dimensi pengetahuan:
| Faktual | Surat lamaran pekerjaan adalah dokumen tertulis yang sering digunakan untuk melamar pekerjaan di berbagai perusahaan. |
| Konseptual | Konsep inti dari surat lamaran pekerjaan adalah penyampaian minat dan kualifikasi pelamar secara persuasif kepada pihak perusahaan. |
| Prosedural | Peserta didik akan mempelajari langkah-langkah sistematis dalam menyusun surat lamaran pekerjaan yang efektif, mulai dari perencanaan hingga penulisan akhir. |
| Metakognitif | Peserta didik akan menyadari pentingnya kemampuan menulis surat lamaran pekerjaan yang baik sebagai bekal menghadapi dunia kerja. |
Tujuan Pembelajaran:
- Melalui analisis contoh, peserta didik dapat mengidentifikasi struktur dan unsur kebahasaan surat lamaran pekerjaan dengan tepat.
- Dengan bimbingan guru, peserta didik dapat menyusun kerangka surat lamaran pekerjaan berdasarkan informasi lowongan kerja secara runtut.
- Setelah berdiskusi dalam kelompok, peserta didik dapat membandingkan berbagai jenis surat lamaran pekerjaan dan kesesuaiannya dengan konteks yang berbeda.
- Melalui praktik mandiri, peserta didik dapat menulis surat lamaran pekerjaan yang sesuai dengan kaidah kebahasaan dan struktur yang benar.
- Dengan memanfaatkan sumber daya digital, peserta didik dapat menyajikan surat lamaran pekerjaan dalam format digital yang profesional.
Pemahaman bermakna: Memahami cara menyusun surat lamaran pekerjaan yang efektif bukan hanya tentang menulis, tetapi juga tentang bagaimana kamu bisa 'menjual' potensi diri kepada perusahaan impianmu.
Pertanyaan pemantik: "Mengapa surat lamaran pekerjaan yang baik dapat menjadi kunci pembuka pintu gerbang karier impianmu?"
| Praktik Pedagogis | Project Based Learning (PjBL) + praktik |
| Lintas Disiplin Ilmu | Bahasa Inggris: Memahami istilah-istilah dalam lowongan pekerjaan berbahasa Inggris dan menyusun surat lamaran dalam bahasa Inggris. Pendidikan Pancasila dan Kewarganegaraan: Memahami etika dan norma dalam dunia kerja serta hak dan kewajiban sebagai warga negara yang profesional. Ekonomi Bisnis: Memahami struktur organisasi perusahaan dan kebutuhan sumber daya manusia yang relevan dengan lowongan kerja. |
| Kemitraan Pembelajaran | Orang tua atau anggota komunitas dapat berperan sebagai narasumber atau memberikan simulasi wawancara berdasarkan surat lamaran yang dibuat peserta didik. |
| Lingkungan Pembelajaran | Ruang kelas yang nyaman dengan akses internet stabil untuk mencari informasi lowongan kerja dan referensi penulisan. |
| Pemanfaatan Teknologi Digital | Pemanfaatan aplikasi pengolah kata (misalnya Microsoft Word atau Google Docs) untuk menyusun dan memformat surat lamaran pekerjaan. |
| Model Pembelajaran | Project Based Learning (PjBL) |
| Tujuan Pertemuan 1 | Melalui analisis contoh, peserta didik dapat mengidentifikasi struktur dan unsur kebahasaan surat lamaran pekerjaan dengan tepat. |
| Tahapan | Alokasi | Kegiatan Pembelajaran |
|---|---|---|
| Kegiatan AwalBerkesadaran (Mindful) | 15 menit | Ice breaking: Tebak Kata Pekerjaan: Guru menyebutkan ciri-ciri suatu pekerjaan, lalu peserta didik menebak nama pekerjaan tersebut secara cepat dan tepat.
|
| Inti — MemahamiBermakna (Meaningful) | 20 menit |
|
| Inti — MengaplikasiBermakna (Meaningful) | 25 menit |
|
| Inti — MerefleksiBermakna (Meaningful) | 15 menit |
|
| Kegiatan PenutupMenggembirakan (Joyful) | 15 menit |
|
Tahapan inti mengikuti 3 Pengalaman Belajar Pembelajaran Mendalam: memahami → mengaplikasi → merefleksi; label di kolom kiri menunjukkan prinsip yang diwujudkan tiap tahapan.
| Model Pembelajaran | Project Based Learning (PjBL) |
| Tujuan Pertemuan 2 | Dengan bimbingan guru, peserta didik dapat menyusun kerangka surat lamaran pekerjaan berdasarkan informasi lowongan kerja secara runtut. |
| Tahapan | Alokasi | Kegiatan Pembelajaran |
|---|---|---|
| Kegiatan AwalBerkesadaran (Mindful) | 15 menit | Ice breaking: Sambung Kata Positif: Guru mengucapkan satu kata positif terkait dunia kerja, lalu peserta didik secara bergiliran menyebutkan kata positif lain yang berhubungan.
|
| Inti — MemahamiBermakna (Meaningful) | 20 menit |
|
| Inti — MengaplikasiBermakna (Meaningful) | 25 menit |
|
| Inti — MerefleksiBermakna (Meaningful) | 15 menit |
|
| Kegiatan PenutupMenggembirakan (Joyful) | 15 menit |
|
Tahapan inti mengikuti 3 Pengalaman Belajar Pembelajaran Mendalam: memahami → mengaplikasi → merefleksi; label di kolom kiri menunjukkan prinsip yang diwujudkan tiap tahapan.
| Nama | Kelas | Kelompok | |||
|---|---|---|---|---|---|
| Tanggal | Nilai | Paraf Guru |
Waktu pengerjaan: 25 menit
Tujuan: Melalui LKPD ini, kamu akan menganalisis contoh surat lamaran, menyusun kerangka, dan menulis surat lamaran pekerjaan yang efektif.
Petunjuk: 1) Berdoalah sebelum mulai. 2) Gunakan APD dan patuhi aturan K3. 3) Kerjakan langkah secara berurutan, catat temuan di tabel, lalu simpulkan.
Info singkat: Surat lamaran pekerjaan adalah salah satu dokumen penting yang akan kamu gunakan saat memasuki dunia kerja. Dokumen ini menjadi kesan pertama bagi calon atasanmu, oleh karena itu, penting sekali untuk menyusunnya dengan baik dan profesional.
Alat & bahan: Kertas, pulpen, komputer/laptop, akses internet, contoh lowongan kerja, contoh surat lamaran pekerjaan
Langkah kerja:
- Bacalah teks undangan berikut, lalu tuliskan bagian-bagian surat undangan dan informasi penting di dalamnya.
Gambar 1. Teks bacaan - Amati dengan saksama Gambar yang berisi contoh surat lamaran pekerjaan.
- Identifikasi struktur surat lamaran pekerjaan (tempat & tanggal, lampiran, perihal, alamat tujuan, salam pembuka, isi, salam penutup, tanda tangan, nama terang) pada contoh tersebut.
- Pilih satu lowongan pekerjaan yang menarik minatmu dari sumber daring atau koran, lalu analisis informasi pentingnya.
- Susun kerangka surat lamaran pekerjaanmu di Tabel 1 berdasarkan lowongan yang kamu pilih.
- Tulis draf surat lamaran pekerjaan lengkapmu di lembar terpisah, perhatikan struktur dan kaidah kebahasaan.
🔒 Tabel kerja dan lembar refleksi murid tidak ditampilkan di pratinjau — keduanya ada di berkas unduhan.
Asesmen awal (diagnostik):
- Apa yang kamu ketahui tentang surat lamaran pekerjaan?
- Mengapa surat lamaran pekerjaan penting dalam mencari kerja?
- Sebutkan bagian-bagian yang menurutmu harus ada dalam surat lamaran pekerjaan!
Formatif (proses): Observasi kegiatan diskusi kelompok, partisipasi aktif, dan kelengkapan kerangka surat lamaran pekerjaan.
Sumatif (akhir): Penilaian terhadap produk surat lamaran pekerjaan yang dibuat peserta didik berdasarkan rubrik.
🔒 Rubrik KKTP dan kunci jawaban tidak ditampilkan di pratinjau — rubrik ada di berkas unduhan, kunci jawaban khusus member Paket Lengkap.
| No | Tujuan Pembelajaran | Materi | Alokasi | Dimensi |
|---|---|---|---|---|
| 1 | Mengidentifikasi struktur dan unsur kebahasaan surat lamaran pekerjaan | Struktur dan unsur kebahasaan surat lamaran | 2 JP | Komunikasi |
| 2 | Menyusun kerangka surat lamaran pekerjaan | Kerangka surat lamaran pekerjaan | 2 JP | Kreativitas |
| 3 | Menulis dan menyajikan surat lamaran pekerjaan | Penulisan dan penyajian surat lamaran pekerjaan | 2 JP | Kemandirian |
Surat lamaran pekerjaan adalah salah satu dokumen penting yang akan kamu gunakan saat memasuki dunia kerja. Dokumen ini menjadi kesan pertama bagi calon atasanmu, oleh karena itu, penting sekali untuk menyusunnya dengan baik dan profesional. Modul ini akan membimbingmu langkah demi langkah dalam membuat surat lamaran pekerjaan yang efektif dan menarik.
1. Pengertian dan Fungsi Surat Lamaran Pekerjaan
Surat lamaran pekerjaan adalah surat resmi yang dibuat oleh seseorang untuk melamar pekerjaan pada suatu posisi tertentu di sebuah perusahaan atau instansi. Fungsi utamanya adalah sebagai media komunikasi tertulis untuk menyampaikan minat dan kualifikasi pelamar kepada pihak rekruter. Surat ini juga berfungsi sebagai alat promosi diri singkat yang menyoroti keahlian dan pengalaman relevan pelamar. Sebuah surat lamaran yang baik dapat menjadi penentu apakah pelamar akan dipanggil untuk tahap wawancara atau tidak.
2. Struktur Surat Lamaran Pekerjaan
Surat lamaran pekerjaan memiliki struktur yang baku agar mudah dipahami. Bagian-bagiannya meliputi tempat dan tanggal pembuatan surat, lampiran dan perihal, alamat tujuan surat (nama dan alamat perusahaan), salam pembuka, isi surat (paragraf pembuka, isi utama yang menjelaskan kualifikasi, dan paragraf penutup), salam penutup, tanda tangan, dan nama terang pelamar. Setiap bagian memiliki peran penting dalam menyampaikan informasi secara sistematis dan profesional.
3. Unsur Kebahasaan dalam Surat Lamaran
Unsur kebahasaan dalam surat lamaran pekerjaan harus menggunakan bahasa formal, jelas, lugas, dan persuasif. Pilihan kata harus efektif dan menghindari ambiguitas. Kalimat yang digunakan adalah kalimat baku dan sesuai kaidah tata bahasa Indonesia. Hindari penggunaan singkatan yang tidak umum atau bahasa gaul. Perhatikan pula penggunaan ejaan yang tepat dan tanda baca yang benar untuk menunjukkan profesionalisme pelamar. Kesalahan tata bahasa dapat mengurangi kredibilitas pelamar di mata rekruter.
4. Jenis-jenis Surat Lamaran Pekerjaan
Surat lamaran pekerjaan dapat dibedakan berdasarkan jenisnya, yaitu surat lamaran pekerjaan yang digabungkan dengan riwayat hidup (curriculum vitae) dan surat lamaran pekerjaan yang terpisah dari riwayat hidup. Umumnya, di Indonesia, surat lamaran pekerjaan dibuat terpisah dari riwayat hidup, dengan riwayat hidup dilampirkan sebagai dokumen pendukung. Ada juga surat lamaran inisiatif (tanpa iklan lowongan) dan surat lamaran responsif (menanggapi iklan lowongan). Pemilihan jenis tergantung pada kebiasaan perusahaan dan konteks lamaran.
5. Langkah-langkah Menyusun Kerangka Surat Lamaran
Menyusun kerangka adalah tahap awal yang krusial sebelum menulis surat lamaran. Pertama, identifikasi informasi penting dari lowongan pekerjaan (nama posisi, kualifikasi, nama perusahaan). Kedua, catat data pribadi yang akan dicantumkan. Ketiga, tentukan poin-poin kualifikasi diri yang paling relevan dengan posisi yang dilamar. Keempat, susun poin-poin tersebut secara logis ke dalam struktur surat yang telah dipelajari. Ini akan membantu memastikan semua informasi penting termuat dan tersusun rapi.
6. Teknik Penulisan Efektif Surat Lamaran
Untuk menulis surat lamaran yang efektif, mulailah dengan paragraf pembuka yang menarik perhatian dan menyebutkan sumber informasi lowongan. Pada isi utama, fokuslah pada bagaimana kualifikasimu relevan dengan persyaratan pekerjaan, berikan contoh konkret dari pengalaman atau keterampilanmu. Hindari mengulang informasi yang sudah ada di riwayat hidup, tetapi tonjolkan hal-hal yang paling menonjol. Akhiri dengan paragraf penutup yang menyatakan harapan untuk wawancara dan ucapan terima kasih.
7. Penyajian Surat Lamaran Pekerjaan
Setelah selesai ditulis, surat lamaran harus disajikan dengan rapi dan profesional. Jika dikirim via email, pastikan formatnya PDF dan nama file jelas (misalnya 'Surat_Lamaran_Nama_Posisi.pdf'). Jika dicetak, gunakan kertas berkualitas baik dan pastikan tidak ada coretan atau lipatan. Perhatikan juga kerapian tata letak dan ukuran font yang mudah dibaca. Penyajian yang profesional mencerminkan keseriusan dan perhatianmu terhadap detail.
Rangkuman: Surat lamaran pekerjaan adalah dokumen penting untuk melamar kerja, berfungsi sebagai promosi diri dan penentu kesan pertama. Surat ini memiliki struktur baku meliputi tanggal, perihal, alamat tujuan, isi, dan penutup, serta harus menggunakan bahasa formal dan persuasif. Dengan menyusun kerangka dan memperhatikan kaidah penulisan, kamu dapat membuat surat lamaran yang efektif dan profesional, meningkatkan peluangmu untuk diterima kerja.
| Istilah | Arti |
|---|---|
| Persuasif | Bersifat membujuk secara halus agar meyakinkan. |
| Kualifikasi | Keahlian, pendidikan, atau pengalaman yang diperlukan untuk suatu pekerjaan. |
| Rekruter | Orang atau pihak yang bertugas mencari dan menyeleksi calon karyawan. |
| Curriculum Vitae (CV) | Daftar riwayat hidup yang berisi data diri, pendidikan, dan pengalaman kerja. |
| Formal | Sesuai dengan peraturan atau kebiasaan yang berlaku, resmi. |
🔒 Daftar pustaka tidak ditampilkan di pratinjau — ada di berkas unduhan.
Modul ajar "Membuat Surat Lamaran Pekerjaan" mata pelajaran Bahasa Indonesia Kelas XII ini disusun sesuai ketentuan Kurikulum Merdeka · Pembelajaran Mendalam dan dinyatakan dapat digunakan dalam pembelajaran Tahun Pelajaran 2026/2027.
Rujukan: Permendikdasmen No. 13 Tahun 2025 (Pembelajaran Mendalam) · Permendikdasmen No. 1 Tahun 2026 (Standar Proses) · CP: Kepka BSKAP No. 046/H/KR/2025
Bukan Membuat Surat Lamaran Pekerjaan yang Anda cari?Pilih dari peta materi setahun di bawah ini 👇
Materi Anda tidak ada di daftar?Tulis judulnya sendiri — tetap gratis, ±1 menitPeta Materi Bahasa Indonesia Kelas XII Setahun
Urutan mengajarnya, bukan urutan pencarian. Yang sudah ada tinggal diunduh; yang belum, disusun atas nama Anda — sama-sama gratis.
Semester 1 / Ganjil3 dari 3 siap unduh
Mengomunikasikan Informasi Penting tentang Pendidikan dan/atau PekerjaanModul siap unduh · Word + PDF ber-kopMeningkatkan Produktivitas melalui Gaya Hidup Sehat, Aktif, dan SeimbangModul siap unduh · Word + PDF ber-kopMenciptakan Lingkungan Sekolah Aman dan NyamanModul siap unduh · Word + PDF ber-kopSemester 2 / Genap2 dari 2 siap unduh
Menerapkan Kecerdasan Artifisial dalam Kehidupan ModernModul siap unduh · Word + PDF ber-kopMengungkapkan Kekaguman tentang Kearifan LokalModul siap unduh · Word + PDF ber-kopModul Bahasa Indonesia lain yang sudah tersedia
Membandingkan Surat Lamaran Pekerjaan dengan Jenis Surat LainBahasa Indonesia Kelas XII SMKMemformulasikan Unsur Kebahasaan Surat Lamaran PekerjaanBahasa Indonesia Kelas XII SMKMengidentifikasi Isi dan Sistematika Surat Lamaran PekerjaanBahasa Indonesia Kelas XII SMKMenyajikan Simpulan Sistematika dan Unsur-Unsur Isi Surat Lamaran PekerjaanBahasa Indonesia Kelas XII SMKLihat semua Modul Ajar Bahasa Indonesia Kelas XII →Pertanyaan yang Sering Diajukan
Apakah ini modul ajar Bahasa Indonesia kelas 12 yang saya cari?
Kemungkinan besar ya. Kelas XII dan kelas 12 adalah kelas yang sama — yang satu ditulis angka Romawi seperti di dokumen resmi, yang satu angka biasa. Berkas ini perangkat ajar untuk materi Membuat Surat Lamaran Pekerjaan pada Bahasa Indonesia SMK, Fase F, elemen Menulis.
Modul Membuat Surat Lamaran Pekerjaan ini untuk semester 1 (ganjil) atau semester 2 (genap)?
Mengikuti program semester sekolah Anda. Pilih Semester 1 atau 2 saat mengunduh; pilihan itu tercetak di lembar identitas modul Membuat Surat Lamaran Pekerjaan untuk Bahasa Indonesia kelas XII.
Apakah modul ajar Bahasa Indonesia materi Membuat Surat Lamaran Pekerjaan ini gratis?
Ya. Modul Membuat Surat Lamaran Pekerjaan untuk kelas XII SMK dapat diunduh gratis dalam Word + PDF, lengkap dengan kop sekolah dan nama Anda sebagai penyusun. Tiga modul gratis tersedia bertahap; modul berikutnya terbuka setiap 18 jam.
Bagaimana cara download modul ajar Membuat Surat Lamaran Pekerjaan ini dalam Word (.docx) dan PDF?
Ketuk tombol unduh, isi nama dan sekolah, lalu buka dengan email atau Google dan nomor WhatsApp aktif. Berkas Bahasa Indonesia kelas XII ini turun sebagai Word (.docx) yang bisa diedit dan PDF siap cetak, tanpa iklan dan tanpa tautan Drive.
Berapa lama modul ini tersusun?
Sekitar satu menit. Cukup isi nama, jenjang, sekolah, mapel, dan materi — modul Bahasa Indonesia kelas XII langsung tersusun atas nama Anda.
Bisakah modul Membuat Surat Lamaran Pekerjaan ini diedit?
Bisa. Hasil unduhan berupa dokumen Word yang bisa disunting penuh — tujuan, alokasi waktu, dan langkah kegiatan Membuat Surat Lamaran Pekerjaan dapat Anda sesuaikan dengan murid Bahasa Indonesia kelas XII di sekolah Anda. Sudah ber-kop sekolah dan atas nama Anda, tersedia juga dalam PDF.
Apakah modul ajar Bahasa Indonesia kelas XII ini sesuai kurikulum terbaru?
Ya. Modul Membuat Surat Lamaran Pekerjaan ini mengikuti Kepka BSKAP No. 046/H/KR/2025, pada Fase F untuk kelas XII SMK. Profil Pelajar Pancasila (P5) kini dilanjutkan sebagai 8 Dimensi Profil Lulusan; dimensi yang dikembangkan materi Membuat Surat Lamaran Pekerjaan tercantum di lembar identitasnya.
Ini modul ajar, RPP, atau RPM deep learning?
Ketiganya berkas yang sama. Sampulnya memang bertanda Deep Learning · Pembelajaran Mendalam, dan sebagian guru menyebutnya RPM (Rencana Pembelajaran Mendalam). Modul ajar memuat RPP — keduanya bukan dua dokumen terpisah. Sejak Permendikdasmen Nomor 1 Tahun 2026 tentang Standar Proses, istilah resmi untuk dokumen rencananya adalah Rencana Pelaksanaan Pembelajaran (RPP), dengan tiga komponen inti: tujuan pembelajaran, langkah pembelajaran, dan asesmen. Modul ajar adalah ketiganya beserta lampirannya — LKPD, ATP, dan bahan ajar. Berkas Membuat Surat Lamaran Pekerjaan untuk Bahasa Indonesia kelas XII di halaman ini memuat semuanya, jadi dapat disetorkan baik ketika sekolah meminta RPP maupun modul ajar.
Apakah ada soal, kisi-kisi, dan rubrik KKTP-nya?
Ada. Modul Membuat Surat Lamaran Pekerjaan ini memuat bank soalnya sendiri — 6 pilihan ganda dan 5 uraian (kunci jawabannya khusus member Paket Lengkap), ditambah rubrik KKTP pada bagian asesmennya. Yang belum termasuk: paket soal satu semester penuh Bahasa Indonesia kelas XII SMK berikut kisi-kisi dan kartu soalnya — Asesmen Sumatif Tengah Semester (ASTS/PTS) dan Akhir Semester (ASAS/PAS). Penjelasannya ada di halaman Kisi-Kisi & ASAS.
Apakah Kaldik, Prota, dan Promes (Program Semester) ikut di unduhan gratis?
Tidak. Unduhan gratis berisi modul ajar Membuat Surat Lamaran Pekerjaan beserta ATP, LKPD, asesmen, dan bank soalnya. Perangkat pembelajaran pelengkap Bahasa Indonesia kelas XII berupa Program Tahunan (Prota) dan Program Semester (Promes/Prosem), serta CP · ATP · KKTP setahun, Jurnal Mengajar per semester ber-kop sekolah, dan PPT bahan tayang tiap pertemuan tersedia lewat Paket Modul — bersama Kalender Pendidikan (libur nasional & cuti bersama resmi SKB 3 Menteri sudah tercantum) dan Alokasi Waktu yang menghitung minggu efektifnya otomatis.
Modul Bahasa Indonesia ini cocok untuk SMK negeri maupun swasta?
Ya. Kop, logo, dan nama SMK Anda dipasang otomatis, negeri maupun swasta; sekolah berciri (Muhammadiyah, NU, Islam Terpadu) mendapat kop dan mapel khasnya sendiri saat mengisi borang. Materi Membuat Surat Lamaran Pekerjaan disusun untuk SMK dari kurikulum yang sama.
tuntas.org — administrasi beres, kinerja tuntas. Semua modul disusun sebagai materi bantu belajar yang independen.